Аппаратынын топтоонун Etiquette

суроо:

Керек адам сатууну талап балдарынын fundraisers үчүн кызматынан өз коллегаларыбыз менен келген? Ал балдарынын уюмун колдош үчүн бир нерсе сатып алуу үчүн, мени сурап, мага карата ар кандай убакта мен бурулуп, кимдир бирөө каталогу тартиби түрүн чырылдашып жатат окшойт. Бул эсептелет жакшы этикет ?

жооп:

Ал баары бүткөндөн көз каранды. Кесиптешим калса башкарууга уруксат жана туура чакырууга алып барат, ал оң тажрыйбасы болушу мүмкүн.

Ал эми кыз Scout кукилер сыяктуу эмеспи?

Балдар fundraisers талаштуу тема болуп калды, көпчүлүк аларга абдан көп болгондуктан, кыязы. Эч ким тажатпастан же алар эмнени каалашат же менен баштоо зарыл эмес, бир нерсени сатып алуу үчүн эмес, күнөөлүү сезген каалайт.

Компаниянын саясаты

каталогу, ордерлердин бланктарын менен кызмат көздөй чейин компаниянын кызматкери колдонмодо карап. Бул эрежелер бар экени так белгилүү эмес болсо, адам ресурстарын жана турган жетекчисине дароо кайрылган.

иши жөнүндө өтүнмө кылууга уруксат жаткан болсо да, кээ бир шарт бар болушу мүмкүн. Айрым компаниялар сиздин столго жөнүндө өтүнмө кылууга жол бериши мүмкүн, башкалары бир үзүлүшүн бөлмөдө же кофе участкасында сыяктуу борбордук тартип түрлөрүн коюп сурашы мүмкүн. Же силер да, балдар үчүн, эч нерсе пикирин айткан болот, компаниянын саясатына каршы болуп саналат.

оор сезимдер жок эрежелерине баш ийүүсү. эрежелер бир себеп бар, алар баланы үйгө алып келет, кийинки жылдыруу чейин өзгөртүү, ошондуктан, коомдун ар бир жолу текшерүү мүмкүн.

жетекчилик

Сиздин компания саясаты так кызмат fundraisers жөнүндө өтүнмө кылууга мүмкүндүк берет да, жетекчиси менен талкуулайбыз. Сиз баштоо үчүн каалаган күнү Ага айт, аны аягына келгенде. Ал көз кырында турган болсо, көп колдоо болушу мүмкүн.

Чакыруу ыкмасы

Эгер өтүнүч кат, бул кандай чыдамсыздык менен чогуу бар чыдамсыздык менен күтүп ортосундагы айырманы болот, алар силерге келе көрүп, сатуу же иштеп жатат.

Биринчиден, силердин балдар үчүн бардыгын сатууга эч качан жумушка тартып убакыт талап. Анын ордуна, түшкү тамактануу учурунда жылдыруу жөнүндө айтып убакыт сындырып, же сааттан кийин. Андан кийин сиздин компания тактасы болсо, сатуу мөөнөтү жана сатуу түзөсүз буюмдардын түрлөрү менен кулактандыруу жайгаштырылат.

сага эч нерсе сатып албайбыз, кээ бир адамдар болот экенин унутпа. Аларды эч качан ал кепшегени менен, ача заказдарды эмес, каалаган кимдир бирөө менен талашып, аларды сатып алууга көндүрүү үчүн аракет күнөөлүү, же сатып эмес, эмне үчүн сурап. Алар билип келсе, алар сага айтып берейин. Алардын жообун кабыл алуу жана алдыга . баланын кермес сенин, чогуу иштегендер менен жаман мамиле түзүүгө жол бербе.

Duration

өтө узун үчүн чакырууга чыккан жок кылба. Кандай адамдар менен эки күн бою түшкү тыныгуу учурунда буйрук алуу керек деп билем, анда сенден сатып алуу үчүн келген адам, дароо өздөрүнүн буйрук алуу үчүн убакыттын тардыгын сезип калат. ал аркылуу ээ болсо, анда бүттү.

мамиле

карабастан, чогуу карата оң маанай сактап, алар сатуу эмне сатып болобу же жокпу деген. Адамдар бир нерсени сатып алуу боюнча уюмду колдоого макул болгондо, аларга ырахмат айтууну унутпа. Алар бир нерсе сатып жок болсо, эч качан кек. Ал эч качан ушак эмес, заказ жок адамдар жөнүндө.

дармектерди болуу

Эгер ошондой болсо дармектерди жаткан адам , сен сатылып жатат, ошону сатып алуу үчүн кысым сезбеши керек. Баргыла, сиз болсо, же каалаган уюм бир нерсе болсо, затты сатып колдоого алууну каалайбыз. Бирок, сиз, айталы, ошонун баарын сатып алууга эмес, тандап алган болсо, анда: "Жок, рахмат", жана ал аны акыры болсун.

соодагерлер кылып адам Жогорудагы эрежелерди жана жооп алышы керек эле, бирок ал жок болсо, бекем чечимди кайталап, теманы башка жакка буруп. Ал билдирүү керек.

Ошол эле уюмдун сатуу бир эмес, бир нече адам болушу мүмкүн. Сиз заттар ашуун бири-сатып алуу үчүн келсе, сен буйрук бөлүп, эки же андан көп адамдар менен алардын бар болуп турушу үчүн тандап алат. Бирок бир гана сурайт биринчи адамдын бири, сатып келсе.

Бул жерде эч кандай fundraisers деп кээ бир ыкмалары болуп төмөнкүлөр саналат: