Сууруп, өчүрүү жана Сылык Weekend алуу Off
Кээ бир адамдар бизнес чалууларды күтүп жана каттарды өз убагында чечип учурунда болгон, бирок сен алардын бири жок болсо, сиз эс керек деп жатасыз жатканда сиз жетекчиси же коллегаларыбыз угуу баштаганда, кыжырданышы мүмкүн. Бул сиз терип корккон нааразычылыгын жаратып, акыры болот жалпы көйгөй болуп саналат.
Сиз жума ичинде 40-плюс убакытта иштеп жатса, анда, балким, сага дем алыш укуктуу деп ойлошу, ошондуктан, дайыма келгенде эмне кыласыз бизнес каттарды иштеп пландаштырылган эмес, күн жөнүндө жана чалууларды?
Сиз дүйшөмбү күнү кайра кызматка алууга чейин, аларды дароо жооп же күтө четке кагышат?
ал чалып же электрондук сенин бирдей абалда Эмгектешибиз жагдай пайда болгондо, аны жумуштан убакыт канчалык маанилүү экенин айтып эркин. аны сен дүйшөмбү күнү аны менен кайра аласыз билишет +. Бул адам менен жакшы бизнес мамиледе үчүн жагымдуу бол. Ошентсе да, ал сиздин жетекчиси болгондо, сиз убакыт кийинки чыгып унуткум келбей турган болсо, абдан этият болушубуз керек өнүктүрүүлөрү жана көтөрмөлөйт таратып жатат.
Boss каттар же чалуулар When You Off милдети болгондо эмне кылуу керек
Сиздин жетекчиси эки категориянын бирине туш келиши мүмкүн: Ал сейрек сени чакырган сенин алыш-милдети сааттын ичинде, же ал сенин убакытты бөлүү боюнча тез-тез бузуучу болуп саналат. ал көп учурда сени чакырып жок болсо, анда, балким, жооп, ал кааласа, ошону менен күрөшүүгө даяр эмессиз. Ошентсе да, анын саны чалуучунун ID'си ар бир ишемби күнү эртең менен 9:00 сөөгү сөпөт болуп, анда көз жылдырып жана чакыруу четке мүмкүн.
Бул иш менен көйгөй бүт дем алыш күндөрү сага киного көп болот.
Мына ошол жагымсыз чалуулар менен иш алып баруу боюнча бир нече ыкмалары бар:
- бул өзгөчө болушу мүмкүн, анткени дайыма чалууга жооп. Гана бир аз бир жолу болот анда, алдыга жылып, ошондой эле чече кесиптик мүмкүн .
- Силер менен бул үлгүдө болсо жетекчиси дайындалган сиздин убакытты эсепке албаганда, бир да ачык жана ачык сүйлөшүп, кийинки иш күнү. Сиз абалда сенден эмне талап кылынарын бир нерсе өтүп кеткен болушу мүмкүн. Баары так аныкталган керек.
- мүмкүн болушунча тез арада жеке эсебине келген электрондук жооп. Эгер белгилүү бир себеп бар, эгерде жумуш электрондук текшерип жок.
Эмне болгондо Сиздин Boss Чакыруулар деп айт, же эмне үчүн жакпайм?
балким, бул тажатма дем чалууларды келгенде акыл аркылуу чуркап нерселерди ондоп саналат. Сен деп какшык же ажырайт нерсе деп ойлошу мүмкүн, же өч үчүн сыноо болушу ыктымал. Бул жоопторду Же силерди кесиптик зыян берет.
Бул жерде сиз убакытты ичинде чалууларды келгенде эмне керек, эмне:
- Snarky алуу эмес, сиздин кызматташы же дем алыш күндөрү чакыруу үчүн боссу. Какшыктап ашыкча болуп саналат жана жумуш, сага жакшы мамиле доллар, же андан да жаман болушу мүмкүн.
- Чалуу бурбай койбогула. Дайыма аппаратты көтөрүп жүрсүн.
- Калп айтпа. Акыры, силер чындыкты айтып эмес, ушундай бир адаты бар, эгер кармалбаса, жана аларды сиз каалаган акыркы нерсе анык эмес деп эсептелет аласыз.
- электрондук учурда, шашылыш эч нерсе деп жооп берет жана андан кийин жасаган мамилесинен болот нерсени чече кийинки күнгө чейин күтүп.
- электрондук почта же дем алыш күндөрү башкаларды чакырып жана андан кийин ошол эле иш үчүн аларга жинденип жок.
Башка нерселерди карап көрөлү
- ишкерлердин кээ бир түрлөрү бардык учурда чакыруу болушу адамды талап кылат. Эгер чалуу жана тез жооп бериши керек деген адамдардын айландыруу боюнча компаниянын саясатын түшүнүү болушу керек.
- Сиз жетекчиси дайым чакырууну кабыл алууга даяр деп ойдо болуп калышы мүмкүн эле. Бул жөнөкөй, сылык-сыпаа, жакшы маек кам көрүп калышы мүмкүн.
- Сиздин жетекчиси деген суроого кыскача жооп керек, жана сиз жардам бере аласыз бир гана адам бар. мүмкүн, ал жардам берүүгө дайым жакшы ой бар.
- жумушка кайра жылга чейин күтө албай турган чыныгы Өзгөчө бар болушу мүмкүн. Кээде компаниялар алардын бизнесин өмүр же өлүм болушу мүмкүн кырсыктарга кабылышат. Эгер бул иш экенин сезип, анда чакыруу алып, баарын кантип жардам бере. Эгер бул нерсе кайталана берсе, башка жумушту издеп баштоо үчүн болушу мүмкүн.